Défis d'équipe

COACHING D'EQUIPE

DEFIS D'EQUIPE

L'approche "Défi d'équipe" est particulièrement pertinente quand l'Equipe

 

- doit mener un projet difficile

 

- doit relever un défi stratégique

 

- doit faire un saut de performance

 

- doit surmonter une situation "impossible"

 

 

L'approche reprendra l'essentiel de la démarche "Performance d'Equipe" plus d'infos

 

avec les différences suivantes :

 

- l'équipe est centrée sur le défi autour duquel elle s'organise

 

- elle accepte de revoir fortement ses processus

 

- elle se donne évidemment des indicateurs intermédiaires de performance

 

- elle accepte qu'elle devra sans doute faire "autrement" que jusqu'ici (innovation, optimisation forte des interfaces, transformation de sa culture )

 

- il y a un suivi  jusqu'à la réalisation du défi